Introdução A NR-1, em sua versão atualizada para 2025, ampliou as responsabilidades das empresas em Segurança e Saúde no Trabalho (SST), incluindo exigências inéditas sobre saúde mental e riscos psicossociais. O descumprimento agora pode gerar multas pesadas, ações trabalhistas e até interdições, especialmente em setores com alto índice de adoecimento laboral (como telemarketing e saúde). […]
Introdução A NR-1 é a norma âncora do sistema de SST no Brasil. Com as atualizações de 2025, ela não apenas unifica as demais NRs, mas também introduz uma abordagem integral de riscos – incluindo, pela primeira vez, aspectos psicossociais como parte obrigatória da gestão de segurança. Como a NR-1 se Integra com as Demais […]
Introdução A NR-1, norma base da segurança e saúde no trabalho (SST) no Brasil, passou por uma revisão histórica em 2024, com vigência a partir de maio de 2025. As mudanças refletem uma visão holística da SST, que vai além dos riscos físicos tradicionais, incluindo saúde mental, fatores psicossociais e gestão humanizada. O Que Mudou […]
O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), previsto na NR-1, substitui o antigo PPRA, ampliando seu escopo para abranger todos os riscos ocupacionais, sejam físicos, químicos, biológicos, ergonômicos ou acidentais. Sua importância reside no papel estratégico na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, garantindo um ambiente de trabalho mais seguro e saudável. Para uma implementação […]